En su informe de empalme y presentación del Plan de Acción 2020 ante el Concejo de Popayán, la Secretaria de la Mujer, Diana Carolina Cano, señaló que recibe esta dependencia sin un empalme oficial por parte de la administración saliente, y que cuenta con bajo presupuesto para ejecutar programas y proyectos por el bienestar de la mujer. 

 

Sin embargo, dentro de sus intenciones está el hacer gestión ante la cooperación internacional para lograr llevar a cabo varias de sus proyecciones, donde las mujeres de la ciudad puedan gozar de oportunidades, no solo en la promoción y prevención de las violencias, sino también en capacitación y capital semilla para volverlas productivas.

 

Señaló además que en la ciudad existe la Política Pública de equidad de género, creada mediante Acuerdo Municipal, sin embargo, ésta necesita ser fortalecida porque no tiene asignación presupuestal ni temporalidad, por lo que espera contar con el apoyo de los corporados del Concejo, para trabajar una propuesta que contemple también la validación de las organizaciones de mujeres. 

 

Diana Carolina Cano agradeció la buena voluntad que presentaron los concejales, quienes presentaron propuestas importantes en apoyo a las mujeres, como adelantar campañas de prevención de embarazos adolescentes, fortalecer las casas de refugio, trabajar por la inserción laboral de las mujeres, prevenir acoso sexual en universidades, establecer programas para mujeres rurales y afrodescendientes, entre otras.